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Autor: Abraham Montes de Oca Jiménez

Licenciado en Mercadotécnia y consultor en Marketing Digital. Con 10 años de experiencia en el medio y conocedor del rubro de los Recursos Humanos. 3 palabras que me definen: creativo, objetivo y justo.
Empleados en oficina. Crédito Pexels

Beneficios que atraen a los empleados

Una de las mejores formas para mantener al colaborador comprometido es invertir en la satisfacción laboral general ...
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Digitalización. Crédito: Pexels

Habilidades digitales de un directivo en tiempos de pandemia

Para los negocios digitales es necesario que un directivo domine las metodologías innovadoras de trabajo, tenga mente abierta, capacidad estratégica y más que nunca estar orientados a resultados ...
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Comunicación y liderazgo durante home office. Crédito Pexels

Desconfianza en los líderes por falta de comunicación

Tiene que quedar claro que la comunicación y transparencia son fundamentales dentro de una empresa, y tenerla de forma frecuente es esencial ...
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Reclutamiento de personal. Crédito Pexels / Sora Shimazaki

¿Debo contratar una empresa de reclutamiento?

El costo de un mal reclutamiento para una empresa va de entre 1.5 a 2 salarios anuales del empleado ...
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2021, Año Nuevo. Crédito Pixabay

¿Cómo debemos encarar el 2021?

La primera pregunta que se debe de hacer es: ¿Estamos todos en condiciones para afrontar el nuevo año? ...
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Perspectiva sobre el 2020. Crédito: Pixabay

¿El 2020 cambió mi perspectiva de las cosas?

Como empresarios aprendimos a no tener solo un plan “A, B y C”, ya que es necesario formular un plan “D” para las eventualidades que se encuentren fuera de nuestras manos ...
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Burnout en home office. Foto: Pexels / Andrea Piacquadio

El home office no es disponibilidad total de tiempo

El home office debe de ser evaluado con base en cumplimiento de objetivos, por lo que no es necesario tener al colaborador pegado a la computadora 10 horas todos los días ...
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Ser líder. Foto: Pexels/ Tima Miroshnichenko

Un líder en la nueva era

Sin duda alguna estamos viviendo una nueva era laboral, en la que requiere que los líderes tengan una mentalidad diferente ...
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